零售银行部副总经理
岗位职责
1.根据总经理安排及工作分工，协助组织推动战略规划、资源统筹、经营分析、绩效考核、消费者权益保护，私人银行层级以下客户的全产品、全渠道、全客群经营体系建设等部门工作；
2.协助组织规划部门组织架构，协助组织设计与完善部门内部机构和岗位设置及职责，协助组织设计与调整完善部门内部工作流程；
3.根据总经理安排，协助组织、协调、管理部分部门重点项目；
4.协助组织分管二级室和项目的日常工作安排，推动达成工作目标；
5.协助组织分管二级室和项目的案防及员工行为管理、反洗钱风险及内控管理；
6.配合总经理，协助组织对下属人员进行绩效考核，协助组织培养、激励和指导员工；
7.根据总经理安排，协助组织分配、调整业务费用，审批或授权审批业务费用和部门行政经费，监督控制预算执行和费用使用情况；
8.协助组织协调与各分行相关部门、总行、外部机构的交流沟通，为重要决议提供有效支持，协调解决相关事宜；
9.完成上级领导交办的其他工作事项。
任职资格
1.遵纪守法、诚实守信，无违法、违规、违纪等不良记录；
2.具有国家认可的全日制本科及以上学历；
3.年龄在38周岁及以下；
4.5年及以上的商业银行或相关岗位工作经验.；
5.在原单位年度考核良好及以上；
6.符合履职回避的有关规定。
原标题：中信银行
文章来源：https://job.citicbank.com/
