营业部负责人

　　社会招聘

　　北京市

　　北京分公司

　　本科

　　工作职责

　　1、全面负责营业部的日常各项经营管理工作；

　　2、根据公司及所属分公司的部署和业务发展要求，组织制定并实施本营业部的发展战略、年度工作计划、指标分解计划和绩效考核方案，加强对实施情况的跟踪和分析，并根据情况进行调整、优化与总结；

　　3、组织制定并实施营业部各项业务管理、风险控制、安全运营的规章制度及工作流程，根据公司内、外部相关规则与制度等要求，完成营业部内部流程处理、业务办理以及运营管理等相关事项的审批与审核，保障业务合规、合法、稳健经营；建立和完善营业部的内部管控体系，加强营业部各类风险的监控、识别、排查、报告、处置等，根据风险事项及处理情况完善风险控制措施；组织建立和执行营业部重大事故应急预案；

　　4、根据公司整体战略及区域特点，制定差异化的区域竞争策略，合理分配资源，组织开展尽职调查、渠道合作和市场营销活动，提升客户服务水平，做大客户规模，提高营业部的贡献度；

　　5、整合资源，联合投资银行、债权融资、资产管理、股权投资等业务条线，开展协同业务，提升公司全业务链在当地的整体影响力和竞争力；

　　6、加强团队及员工队伍建设，组织开展业务学习、培训，提高员工的业务素质和工作水平，员工考核评价工作；

　　7、做好群团工作，开展各种形式的文娱、教育活动，增强企业凝聚力和员工向心力；

　　8、完成领导交办的其他工作。

　　任职资格

　　1、40周岁以下，大学本科以上学历或取得学士以上学位；

　　2、具有证券从业资格，从事证券工作3年以上或经济工作5年以上，具有券商营业部、银行分行（支行）管理经验者优先；

　　3、熟悉证券知识，行业政策，法律法规，掌握经纪业务规章制度和操作流程；

　　4、有较强的市场营销、业务拓展、团队管理和沟通协调能力，责任心强；

　　5、有较好的人脉关系和客户资源；

　　6、符合证监会对分支机构负责人的任职条件。

　　原标题：营业部负责人

　　文章来源：https://njzq.zhiye.com/social/detail?jobAdId=b1b219d4-1b32-47f2-b234-6a22a77bec02