首页 > 国有银行 >
[北京]2026年中国银行总行部门秋季校园招聘公告
发布时间:2025-09-05 来源:中国银行招聘 查看:1 次

重要提醒:本站作为资讯类网站,作为转载主体并不承担岗位真实性核查责任。仅供您浏览和参考之用,本网站不承担任何责任。请对相关内容自行辨别及判断,如遇不法侵害,及时报警维护自身权益。

2026银行秋招网申模拟系统,先模拟在填报,提升网申通过率3-5倍,简单快速通过网申!

2026年中国银行总行部门秋季校园招聘公告

  总行部门

  总行部门岗位计划招聘:180人

  校园招聘专用邮箱:campus@bankofchina.com

  管理培训生(信息科技)

  职位介绍:

  作为总行部门相关业务及管理人才储备,一般安排实践锻炼 1 年。按照各方向培养计划,先在境内机构及相关业务条线培养锻炼,再统一安排到全球不同国家和地区的境外机构进行实践锻炼。

  招聘条件及要求:

  同《中国银行股份有限公司2026年全球校园招聘条件》。

  管理培训生(业务发展)

  职位介绍:

  作为总行部门相关业务及管理人才储备,一般安排实践锻炼 1 年。按照各方向培养计划,先在境内机构及相关业务条线培养锻炼,再统一安排到全球不同国家和地区的境外机构进行实践锻炼。

  招聘条件及要求:

  同《中国银行股份有限公司2026年全球校园招聘条件》。

  管理培训生(金融市场)

  职位介绍:

  作为总行部门相关业务及管理人才储备,一般安排实践锻炼 1 年。按照各方向培养计划,先在境内机构及相关业务条线培养锻炼,再统一安排到全球不同国家和地区的境外机构进行实践锻炼。

  招聘条件及要求:

  同《中国银行股份有限公司2026年全球校园招聘条件》。

  管理培训生(风险合规)

  职位介绍:

  作为总行部门相关业务及管理人才储备,一般安排实践锻炼 1 年。按照各方向培养计划,先在境内机构及相关业务条线培养锻炼,再统一安排到全球不同国家和地区的境外机构进行实践锻炼。

  招聘条件及要求:

  同《中国银行股份有限公司2026年全球校园招聘条件》。

  管理培训生(综合管理)

  职位介绍:

  作为总行部门相关业务及管理人才储备,一般安排实践锻炼 1 年。按照各方向培养计划,先在境内机构及相关业务条线培养锻炼,再统一安排到全球不同国家和地区的境外机构进行实践锻炼。

  招聘条件及要求:

  同《中国银行股份有限公司2026年全球校园招聘条件》。

  特别提醒:

  中国银行2026全球校园招聘申请流程:

  第一步:在左侧机构列表中,请选择您要应聘的一个分支机构;

  第二步:在您阅读完该机构简介及职位描述后,点击页面下方的“申请该职位”按钮。

  每人最多可申请4个岗位,同一家一级机构仅能申请1个岗位,所有岗位均为平行志愿,不分先后。

  “一级机构”是信用卡中心等11家总行直属机构、北京分部等28家审计分部、北京市分行等38家境内分行、中银香港等20家港澳台及海外机构、中银国际等12家综合经营公司。

  完成网申报名后,系统将为您分配一个6位简历编号,该编号将作为您后续招聘环节重要身份依据,请您务必牢记。简历编号信息可通过查阅网申填报邮箱或“英才校园招聘”公众号通知信等途径查找。

  客服电话:010-5089-4529(工作日 北京时间 10:00-12:00 14:00-18:00;节假日 北京时间 10:00-12:00 14:00-17:00 )

  邮箱:service@chinahr.com 邮件主题请标注“中国银行2026年全球校园招聘-手机号(与简历填写一致)-姓名-申请事由”(此邮箱不接收简历,仅限网申答疑)

 

  原标题:中国银行

  文章来源:https://campus.chinahr.com/pages/2026-boc/#/

 


联系我们时,请一定说明在"桂圆银考网"上看到的,谢谢!

免责声明:本网站所发布内容为转载资讯,作为转载主体并不承担岗位真实性核查责任,仅供您浏览和参考之用,请您对相关内容自行辨别及判断,本网站不承担任何责任。如有内容、版权等问题请与本网联系删除。