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[江西]2025年华夏银行南昌分行社会招聘启事(10.11)
发布时间:2025-10-11 来源:华夏银行招聘 查看:2 次

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2025年华夏银行南昌分行社会招聘启事(10.11)

  支行行长

  专业要求

  经济学、管理学、法学类等专业优先

  工作职责

  1.负责落实监管部门和总分行相关规章制度,全面负责支行的经营、行政及运营等工作。 

  2.负责落实分行下达的经营计划、工作任务,制定和实施支行工作计划。 

  3.负责支行营销工作组织与管理,开展市场拓展、产品营销、客户开发与维护等工作。

  4.负责支行信用风险管理、合规与内控管理、操作风险管理、声誉风险管理、落实案件防控等工作。 

  5.完成领导交办的其他工作。

  任职要求

  1.敬业爱岗,遵纪守法,清正廉洁,无违规违纪行为,有较强的事业心和责任感,忠于职守,坚持原则,秉公办事。 

  2.熟悉国家金融管理制度,熟悉银行业务,具有一定的组织协调能力和较强的语言、文字表达能力及综合分析能力,具有较高的综合管理水平,善于带领和培养团队,具有较强的政策执行、风险管理、营销组织和客户服务能力。 

  3.金融工作4年以上,或经济工作8年以上,其中金融工作2年以上,具有营销、信贷等银行工作经历、专业化营销能力或优质客户资源者优先。 

  4.符合我行亲属回避的相关政策。 

  5.身体健康。

  支行副行长

  专业要求

  经济学、管理学、法学类等专业优先

  工作职责

  1.协助支行行长分管本支行经营管理等工作,拟订和实施分管工作的工作计划,落实分行下达的经营计划、工作任务。 

  2.协助支行行长贯彻执行监管部门和总分行相关规章制度,并组织实施。 

  3.完成领导交办的其他工作。

  任职要求

  1.敬业爱岗,遵纪守法,清正廉洁,无违规违纪行为,有较强的事业心和责任感,忠于职守,坚持原则,秉公办事。 

  2.熟悉国家金融管理制度,熟悉银行业务,具有一定的组织协调能力和较强的语言、文字表达能力及综合分析能力,具有较高的综合管理水平,善于带领和培养团队,具有较强的政策执行、风险管理、营销组织和客户服务能力。 

  3.金融工作3年以上,或经济工作7年以上,其中金融工作2年以上,具有营销、信贷等银行工作经历、专业化营销能力或优质客户资源者优先。 

  4.符合我行亲属回避的相关政策。 

 

  原标题:华夏银行

  文章来源:https://hxb.hotjob.cn/


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