支行行长/副行长
工作地点：浙江省·宁波市
一、招聘机构
二、招聘岗位
支行行长/副行长：根据分行及支行发展战略目标，负责制定支行业务经营目标和工作计划，负责业务营销推动、资产质量管控，负责支行人员队伍建设和培养等。
三、应聘条件
1、本科（含）以上学历，从事金融工作8年以上（其中管理经验不少于2年），中共党员优先；
2、精通银行业务知识及操作流程，具有优秀的业务拓展能力、团队管理能力、组织实施能力、风险防控能力及沟通协调能力，在宁波地区有丰富客户资源者优先；
3、身心健康，能适应岗位工作要求，.具备较强的事业心、良好的个人修养和职业操守；
4、品行端正，近三年无重大问责、处罚、处分，亦无不良从业记录和信用瑕疵；
5、不属于北京银行规定的亲属回避对象，特别优秀者可以适当放宽条件。
四、应聘方式
1、应聘者应准确、完整填写简历和相关资料信息，对申请资料的真实性负责，如与事实不符，本行有权取消其应聘资格；
2、本次招聘面试、笔试、体检等相关信息，均通过手机短信进行通知，请确保提交的手机号码有效并及时关注相关信息；
3、本次招聘过程中，不会向应聘者收取任何费用，请提高警惕，谨防受骗；
4、报名截止日期：2026年3月31日。
个贷客户经理/理财经理
工作地点：浙江省·宁波市
一、招聘机构
北京银行宁波分行
二、招聘岗位
个贷客户经理/理财经理：根据条线业务经营管理要求，负责对应条线业务的推动营销及交叉营销，确保经营指标的完成。
三、应聘条件
1、本科（含）以上学历，2年（含）以上银行工作经验；
2、熟悉相关岗位业务知识及操作流程，具有优秀的业务拓展能力、组织实施能力、风险防控能力及沟通协调能力，具有丰富的市场客户资源者优先；
3、身心健康，能适应岗位工作要求，具备较强的事业心、良好的个人修养和职业操守；
4、品行端正，近三年无重大问责、处罚、处分，亦无不良从业记录和信用瑕疵；
5、不属于北京银行规定的亲属回避对象，特别优秀者可以适当放宽条件。
四、应聘方式
1、应聘者应准确、完整填写简历和相关资料信息，对申请资料的真实性负责，如与事实不符，本行有权取消其应聘资格；
2、本次招聘面试、笔试、体检等相关信息，均通过手机短信进行通知，请确保提交的手机号码有效并及时关注相关信息；
3、本次招聘过程中，不会向应聘者收取任何费用，请提高警惕，谨防受骗；
4、报名截止日期：2026年3月31日。
公司客户经理/普惠客户经理
工作地点：浙江省·宁波市
一、招聘机构
北京银行宁波分行
二、招聘岗位
公司客户经理/普惠客户经理：根据条线业务经营管理要求，负责对应条线业务的推动营销及交叉营销，确保经营指标的完成。
三、应聘条件
1、本科（含）以上学历，2年（含）以上银行工作经验；
2、熟悉相关岗位业务知识及操作流程，具有优秀的业务拓展能力、组织实施能力、风险防控能力及沟通协调能力，具有丰富的市场客户资源者优先；
3、身心健康，能适应岗位工作要求，具备较强的事业心、良好的个人修养和职业操守；
4、品行端正，近三年无重大问责、处罚、处分，亦无不良从业记录和信用瑕疵；
5、不属于北京银行规定的亲属回避对象，特别优秀者可以适当放宽条件。
四、应聘方式
1、应聘者应准确、完整填写简历和相关资料信息，对申请资料的真实性负责，如与事实不符，本行有权取消其应聘资格；
2、本次招聘面试、笔试、体检等相关信息，均通过手机短信进行通知，请确保提交的手机号码有效并及时关注相关信息；
3、本次招聘过程中，不会向应聘者收取任何费用，请提高警惕，谨防受骗；
4、报名截止日期：2026年3月31日。
经营单位负责人
工作地点：浙江省·宁波市
一、招聘机构
北京银行宁波分行
二、招聘岗位
经营单位负责人：组建经营单位并主持日常工作；组织、推动公司、零售业务营销，完成各项业务指标。
三、应聘条件
1、本科（含）以上学历，从事金融工作6年以上；
2、熟悉银行业务知识及操作流程，具有优秀的业务拓展能力、团队管理能力、组织实施能力、风险防控能力及沟通协调能力，在宁波地区有丰富客户资源者优先；
3、身心健康，能适应岗位工作要求，具备较强的事业心、良好的个人修养和职业操守；
4、品行端正，近三年无重大问责、处罚、处分，亦无不良从业记录和信用瑕疵；
5、不属于北京银行规定的亲属回避对象，特别优秀者可以适当放宽条件。
四、应聘方式
1、应聘者应准确、完整填写简历和相关资料信息，对申请资料的真实性负责，如与事实不符，本行有权取消其应聘资格；
2、本次招聘面试、笔试、体检等相关信息，均通过手机短信进行通知，请确保提交的手机号码有效并及时关注相关信息；
3、本次招聘过程中，不会向应聘者收取任何费用，请提高警惕，谨防受骗。
4、报名截止日期：2026年3月31日。
原标题：北京银行
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