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U培生（经营管理） 一、岗位描述 作为各级机构经营管理领域人才储备。主要培养为在业务领域具备较高知识水平和专业技能、具有丰富实践经验和创新精神的专业类岗位人才。U培生入职后，首先安排一定期限的轮岗锻炼，根据培养情况、个人特长和工作需要，聘任至对应岗位。 二、招聘条件 符合招聘公告中要求的基本条件，同时满足以下条件：
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